有業內人士表示，涉嫌違規的董事長，多是由于此前“倚仗”公司一把手的地位，犯下錯誤。

隨著6月份最后一天的結束，2014年已經過去了一半。上半年，資本市場可謂風起云涌，而多家上市公司董事長頻繁辭職也堪稱一大景觀，LED行業也不例外。

根據粗略統計，今年上半年，滬深兩市共有55位董事長辭職。

而從董事長辭職的理由來看，多是由于個人原因或者工作變動辭去董事長一職。而如果結合該公司的具體情況來看，其中的原因可謂耐人尋味，值得深究。

從上市公司公告來看，上半年辭職的董事長涉嫌違規引咎辭職的不在少數。此外，業績不佳、發展前景不明的公司，其董事長辭職的也很多。

國海證券分析師厚峻指出，上市公司高管，特別是職業經理人，存在一定的經營業績要求。如果在約定時間內沒有達到董事會的要求，可能迫于業績壓力而辭職。

涉嫌違規引咎辭職

從滬深兩市的上市公司公告來看，涉嫌違規不得不辭職的董事長不在少數。

4月2日，國創能源公告了貴州證監局《關于對周劍云采取認定為不適當人選措施的決定》。由于私自操縱大額資金且沒有進行必要的信息披露，上述決定認定周劍云為不適當人選，在2014年4月1日至2015年3月31日期間不得擔任所有上市公司的董事、監事、高級管理人員職務或者實際履行上述職務。

因被貴州證監局認定為不適當人選，周劍云申請辭去公司董事長、董事及董事會戰略委員會主任委員職務。辭職報告自送達董事會時生效。

零七股份公告稱，因公司2012年半年報和年報信息披露存在誤導性陳述，已于6月16日收到深圳證監局送達的《行政處罰決定書》，上市公司及董事長練衛飛、前副總經理劉滔均受到相應處罰。與此同時，練衛飛遞交了辭呈，未來將不在上市公司擔任其他任何職位。

此外，由于上市公司出現問題而請辭的董事長也占相當比重。

5月7日晚間，因涉嫌信息披露違法違規，已被證監會立案調查的*ST新都發布公告稱，公司董事會于5月5日收到董事長兼總經理袁克儉先生的書面辭職報告：袁克儉因在公司第七屆董事會正式履職后無法與公司原總經理李聚全完成工作交接而未完全履職，以及在公司出現違規擔保事件后無法預測李聚全擔任公司董事長兼總經理期間及至目前時間是否還發生其他違規擔保事項或損害公司利益的情況，特向董事會請求辭去公司董事長、總經理職務。

此外，近日，勤上光電收到董事長兼總經理李旭亮、副董事長黃冠志、董事梁金成、副總經理祝炳忠的書面辭職申請。上述多位高管均因個人原因申請辭職。

但今年5月份，勤上光電因信息披露違規遭廣東證監局警告處罰，并處以40萬元罰款。同時對公司時任7位高管予以警告、罰款，其中包括上述辭職高管。

值得注意的是，近日，市場上傳出方大集團董事長方威被免去第十二屆全國人民代表大會代表職務的消息，可能與前任江西省委主要領導的落馬有關。目前，方威已失去聯系。

而方威所控制的方大集團，旗下擁有方大炭素、方大特鋼、方大化工三家上市公司。

有業內人士表示，涉嫌違規的董事長，多是由于此前“倚仗”公司一把手的地位，在公司犯下錯誤，最終導致不得不受到相關部門懲罰并辭職的后果。

業績不佳或為主因

除了上述原因，還有董事長辭職是因為公司業績不佳，前景不明，公司發展陷入困境。

以江蘇索普為例，公司先是重組失敗，陷入發展困境，后又因信披違規遭證監局責令整改，緊接著，大股東索普集團因為訴訟糾紛，所持公司的過半股份被凍結。

所謂禍不單行，在此背景下，江蘇索普董事長也辭職拋棄了這個“爛攤子”。

而產能過剩的行業高管變動更是頻繁。從去年開始到今年，包括首鋼、河鋼和重慶鋼鐵在內的多家大型鋼企都有數位高管因各種原因離職。

今年2月份中旬，2013年陷入巨額虧損的重慶鋼鐵發布公告稱，該公司57歲總經理陳洪“因為個人年齡原因”已經辭去總經理職位。早在今年1月份，該公司51歲董事長鄧強也“因工作原因”離職。

此外記者翻閱公告還發現，近期，白云機場、棱光實業、天立環保等公司的董事長也宣布辭職。

從上市公司公告來看，高管對于辭職原因的解釋都十分模糊，不是“個人原因”，就是“工作變動”，但深究起來，真正由于上述兩個原因辭職的高管較少。

國海證券分析師厚峻指出，上市公司高管，特別是職業經理人，存在一定的經營業績要求。如果在約定時間內沒有達到董事會的要求，可能迫于業績壓力而辭職。

【相關鏈接統計】

A股上市公司上半年75位董秘辭職同比增加近九成。

據統計， 4月份共有21位董秘辭職，成為上半年董秘辭職最多的月份。

作為上市公司“發言人”的董事會秘書(簡稱董秘)，除了公司的日常業務外，還擔負著與監管部門、投資者間的溝通角色。因此，董秘的一舉一動牽動著資本市場的神經，每次爆出董秘辭職的消息，也會掀起資本市場不小的騷動。

根據《證券日報》記者不完全統計顯示，截至6月30日，今年上半年滬深股市總共有75位上市公司董秘提出辭職，與2013年同期相比，增加了35位。

75位董秘辭職

據統計顯示，自今年年初至今(截止到6月30日)，滬深兩市共有75位上市公司董秘提出辭職，而去年同期則僅有40位董秘辭職，同比增加了88%。其中，深交所上市公司董秘辭職數量要高于上交所上市公司董秘辭職數量。

而盤點辭職董秘的理由，不外乎是以個人原因、工作調動等事由，但也有上市公司違規被處罰，上市公司董秘引咎辭職。董秘職業也因此被稱之為“高?！毙袠I。

值得一提的是，4月份共有21位董秘辭職，成為上半年董秘辭職最多的月份。其中，滬市共有9位高管辭職、深圳主板共有8位、中小板1位、創業板3位。而剛剛過去的6月份，滬深兩市共有12位董秘辭職。

4月份，是上市公司年報和季報的集中披露期，為何上市公司高管選擇在這個期間宣布辭職?

對此，有業內人士對記者表示，“高管選擇這個時間段辭職的原因，有的是因公司經營業績不佳帶來的壓力，但也有對公司前景看淡主動辭職的。”

有的董秘辭職后離開上市公司不再擔任上市公司任何職務，也有董秘辭職后仍在上市公司任職。但是，也有上市公司董秘辭職后不久，出現上市公司被證監會處罰的事件發生。

董秘被稱為高危職業

另據統計，今年以來，已有17位上市公司董秘因各種原因被證監會、上交所、深交所處罰。

有業內人士表示，董秘是董事會的秘書，在上市公司中只有副總或董事才能擔任。而一般董秘離職前后都伴隨著公司其他高管的離職，這或許就透露出一個危機信號。

據了解，霞客環保在公司高管辭職的背后，就是企業面臨銀行貸款逾期以及官司纏身。

隨著1月30日董事長孫銀龍和董事王東辭職后，2月份，公司董秘鄧鶴庭和監事會主席馮淑君提交辭職報告書。與此同時，霞客環保的重組也一直不理想。

另外，麗珠集團公司董秘李如才于6月12日提出辭職，雖然其辭職的理由是個人原職，但是據了解，其辭職的背后與公司的股權激勵泄露不無關系。

6月6日，中信證券首席分析師張明芳在其所處微信群和朋友圈發布消息稱，麗珠集團將于下周二公布管理層限制性股票加期權方案。消息一出，市場一片嘩然。

6月9日，麗珠集團發布公告，稱正在籌劃股權激勵計劃相關事項，公司申請停牌。為此，也引發外界關于內幕交易的質疑。

被稱之為“高危”職業的董秘們，其風光的同時，也有說不出的心酸。

某上市公司董秘記者采訪時曾吐槽，“做董秘，最難的是拿捏好說話的分寸，既要讓機構、媒體覺得你好，又不能透露太多信息，以避免違反有關規定?？偠灾@是一份極易‘躺槍’的工作?！?/p>

“做董秘壓力很大，我曾多次提出不想當董秘了?！币晃簧砑嫔鲜泄靖笨偛?、財務總監的董秘對記者表示。

上半年52家上市公司總經理辭職5家為董事長、總經理同時換人

董事長與總經理兩個職位同時“換人”的共有5家，分別為魯銀投資、中源協和、*ST新都、希努爾、通光線纜

記者從上交所和深交所官方網站公告查詢統計得出，截至6月30日，今年上半年兩市上市公司中共有52位總經理辭職，其中董事長與總經理兩個職位同時“換人”的共有5家(包含董事長兼任總經理的情況)，分別為魯銀投資、中源協和、*ST新都、希努爾、通光線纜等。

10天內

有3位上市公司總經理離職

記者統計發現，6月20日至6月28日不到10天時間內，已經有廈華電子、先鋒新材、露天煤業三家上市公司的總經理辭職，辭職原因主要是“工作調動”、“個人原因”等。

廈華電子6月28日發布公告稱，公司總經理許建平申請辭去總經理職務，其辭呈自2014年6月27日送達董事會起生效，其辭職后不再擔任公司的其他職務。

廈華電子公司方面稱，根據2013年11月6日，中華映管(百慕大)股份有限公司、華映科技(集團)股份有限公司、華映視訊(吳江)有限公司與廈門鑫匯貿易有限公司、德昌行(北京)投資有限公司、王玲玲以及廈門建發集團有限公司簽訂的《關于廈門華僑電子股份有限公司之股份轉讓框架協議》以及《框架協議之補充協議》相關約定，許建平將按股東單位的安排調整工作。

先鋒新材6月25日公告稱，公司于2014年6月24日收到顧偉祖先生提交的書面辭職報告，顧偉祖因個人原因，申請辭去公司董事、總經理及董事會專業委員會的職務。根據《公司法》、《公司章程》等有關規定，顧偉祖的辭職申請自送達董事會時生效，顧偉祖辭職后不再擔任公司任何職務。

截至上述公告日，顧偉祖直接持有公司股份19萬股，顧偉祖在擔任董事時作出承諾，其在擔任公司董事、總經理及董事會專業委員會期間，每年轉讓的股份不超過本人所持有公司股份總數的25%;離職后半年內不轉讓其所持有的公司股份。

露天煤業6月20日公告披露，公司于2014年6月19日收到總經理劉毅勇提交的書面辭職報告。公告稱，劉毅勇因工作調動原因申請辭去公司總經理職務，辭職后僅在公司保留第四屆董事會董事、第四屆董事會戰略委員會副主任委員職務;除此之外，不再擔任公司其他任何職務。其辭職報告自送達公司董事會之日起生效。

露天煤業公司方面表示，在新任總經理選舉產生前，副總經理、財務總監何宏偉將代為履行總經理職責，劉毅勇的辭職不會對公司生產經營產生重大影響。

從露天煤業今年一季報的經營狀況看，今年第一季度該公司實現營業收入14.94億元，同比下降12.56%，歸屬上市公司股東凈利潤2.5億元，同比大幅下降37.7%。并且預計今年上半年歸屬于上市公司股東的凈利潤變動區間為2.26億元至3.5億元，與去年同期相比，歸屬于上市公司股東的凈利潤變動幅度為-45%至-15%。

5月份

共有13位總經理離職

另據統計，今年5月份，共有市北高新、魯銀投資、山水文化、東方通、北部灣港、北方國際、皖能電力、衛士通、鄂武商A、躍嶺股份、*ST新都、金一文化、浙富控股等13家上市公司總經理離職。

魯銀投資公告稱，5月23日，公司董事會收到公司董事長、總經理劉相學遞交的書面辭職報告。劉相學因到法定退休年齡，申請辭去公司董事、總經理、董事長職務。

上述公告稱，劉相學在任期間恪盡職守、勤勉敬業，為公司的發展做出了重大貢獻。董事會對劉相學在公司任職期間勤勉盡責和卓有成效的工作表示感謝。

而*ST新都董事長兼總經理袁克儉的請辭，則是因為前任董事長兼總經理李聚全在任期間的違規擔保行為被查處，擔心履職的連帶風險，迫于無奈離職。

該公司5月8日公告稱，公司董事會于2014年5月5日收到袁克儉的書面辭職報告。該公告稱，袁克儉因在公司第七屆董事會正式履職后無法與公司原總經理李聚全完成工作交接而未完全履職，以及在公司出現違規擔保事件后無法預測李聚全擔任公司董事長兼總經理期間及至目前時間是否還發生其他違規擔保事項或損害公司利益的情況，特向董事會請求辭去公司董事長、總經理職務，同時辭去董事會戰略委員會及審計委員會擔任職務。

據了解，袁克儉今年1月17日上任，短短四個月后就火速離職，與該公司的違規擔保事件有關。今年4月26日，新都酒店公告稱，公司收到證監會下發的調查通知書。因涉嫌信息披露違法違規，深圳市證監局決定對該公司進行立案調查。

近日，*ST新都公告稱，公司6月23日收到深圳市福田區人民法院送達的判決書，就葉國權與公司前任董事長兼總經理李聚全借款合同糾紛一案，法院判決李聚全向葉國權償還借款1500萬元并支付利息。