在我們LED屏企里,當(dāng)經(jīng)理、當(dāng)老板的不乏少數(shù)。我們穿著光鮮,口吐蓮花,指點著幾百萬、幾千萬,甚至幾個億、幾十個億的交易市場,但你們看到的都是我們表面的風(fēng)光無限,其實背后的辛酸無人知。
我們在大江南北漂泊,一日三餐不定,甚至幾天沒一頓安穩(wěn)飯。我們每天忙著喝酒應(yīng)酬形形色色的人,早出晚歸。
LED人談生意如此尷尬
我們做LED屏這個行業(yè),報價高了,說你黑;報價低了,說你是騙子;報價正好,又說要再考慮考慮!搭理他,他跟你扯犢子;不搭理他,他說你裝逼;聊好了,他又說回去商量一下……
其實我們只想說:親,別老砍價那么狠了,別以為做100萬的單子能掙多少錢,我們只是薄利多銷。100萬的單子有1萬的利潤,就非常好了,如果想砍價,還是在砍價之前先砍我吧!
LED人的真實人生寫照
雖然坐著一塊錢的公交,但是我們守著幾十萬的貨款。
雖然吃著十塊錢的炒飯,但是我們談著幾百萬的合同。
雖然睡著一百多塊錢的連鎖酒店,但是盯著成千萬上億的單子。
雖然日子不好過,但是我們還得繼續(xù)努力做。
做LED屏企,就是如此任性。我們拿著賣白菜的錢,操著賣白粉的心!
接下高端大氣上檔次的合作,賺著低調(diào)奢華接地氣的利潤!
這就是我們LED屏企的真實寫照。
然而,LED屏企何時而樂呢?那就是LED人發(fā)現(xiàn)自己的事業(yè)給大經(jīng)濟發(fā)展作出貢獻(xiàn)后,而快樂無比。
身為LED人,我們同樣肩負(fù)著走出“寒冬”的使命。雖然在過去的一年里,LED屏行業(yè)經(jīng)過了一段蟄伏期,但是更多的企業(yè)還是選擇扎根于行業(yè),通過加大企業(yè)自身調(diào)整力度直面經(jīng)濟新常態(tài),利用苦練內(nèi)功來提高企業(yè)運行的效率和能力,帶動整個行業(yè)向上發(fā)展,這才是“取暖”的根本。
LED技術(shù)員說:
經(jīng)過一年四季、春夏秋冬的努力工作后,技術(shù)水平提升了,產(chǎn)品得到客戶的肯定和社會的認(rèn)可后,心中自然是欣喜萬分。這個欣喜比獲得大批錢財還快樂,因為我們LED人都有知足常樂的心態(tài),認(rèn)為錢財乃身外之物,夠用就行,不能做金錢的奴隸。
LED企業(yè)老板說:
目前LED顯示屏應(yīng)用和需求市場還是較為廣闊的。大家都覺得日子不好過,我覺得日子挺好過的,我覺得LED顯示屏是一個暴利行業(yè)。為什么說暴利呢?我發(fā)現(xiàn)中國做出口,把產(chǎn)品賣到日本、美國、德國這些市場的企業(yè),平均毛利率還有40%以上。如果說是一個制造業(yè)的話,有30%、40%以上的毛利,憑什么說這個行業(yè)不好?
LED專家學(xué)者說:
縱觀LED顯示屏行業(yè)的發(fā)展,可以發(fā)現(xiàn)文化傳媒、體育、酒店等領(lǐng)域,都是LED顯示屏企業(yè)可跨界的領(lǐng)域。跨產(chǎn)業(yè)的融合發(fā)展一方面會改變行業(yè)既定格局,另一方面也是多行業(yè)資源共享,資源整合的一種有效模式,是企業(yè)通過資源互補謀求共同發(fā)展的一種途徑,向品牌、營銷、渠道等層面展開深入的合作,推動產(chǎn)業(yè)升級,實現(xiàn)共贏發(fā)展。
以上言論無疑是給LED屏行業(yè)最好的評價,也給了LED屏企無比的榮耀。